Wir bringen aus dem letzten Gespräch mit dem Vorstand ein positives Signal mit:
Der Vorstand ist bereit, mit uns in Sondierungsgespräche über die Aufnahme von Tarifverhandlungen zu treten. Die Gespräche werden zeitnah Mitte Juni geführt.
In diesen Gesprächen wird es darum gehen, die grundsätzlichen Positionen von Arbeitnehmer- und Arbeitgeberseite auszutauschen. Es wird von beiden Seiten aus geprüft, ob die Möglichkeit besteht, in konkrete Tarifverhandlungen einzutreten. Die Sondierungsgespräche sind deshalb noch keine Tarifverhandlungen. Aber sie stellen einen ersten, wichtigen formalen Schritt in die richtige Richtung dar.
Ob wir den gemeinsamen Nenner finden, bleibt abzuwarten.
Für uns ist wichtig, dass wir zukünftig auf tarifvertraglicher Ebene die Interessen von Ihnen, also den Beschäftigten, vertreten. Dies beinhaltet für uns einen eigenen Haustarifvertrag, in dem einheitlich und transparent die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten festgelegt sind. Zudem sollen auch die zukünftigen Entgeltverhandlungen durch uns geführt werden. Der Arbeitgeber hat bereits deutlich gemacht, dass er weiterhin an den Grundsätzen seiner Entgeltordnung festhalten möchte. Für ihn sei es aber grundsätzlich denkbar, diese in einen Tarifvertrag zu überführen. Die weiteren Verhandlungen würden in diesem Fall durch uns geführt. Wie genau das geschieht und ob weitere Anpassungen vorgenommen würden, wird Teil der Gespräche sein.
Wir müssen und werden deshalb auch von unserer Seite aus genau prüfen, ob wir diesen Weg für die Beschäftigten mitgehen können. Denn auch wenn wir im Rahmen der Sondierungsgespräche dazu bereit sind, grundsätzlich Kompromisse einzugehen, jede „Kröte“ werden wir nicht schlucken.
Aber um es noch einmal festzuhalten: Wir begrüßen ausdrücklich den Schritt des Vorstandes, auf uns und damit auf die Beschäftigten zuzugehen. Gerade mit Blick auf den Betriebsfrieden und auch die Attraktivität der Continentale BKK als Arbeitgeberin ist dies der richtige Weg!
Wir bleiben für Sie da am Ball und werden Sie informieren, sobald wir die weiteren Gespräche mit der Arbeitgeberseite geführt haben!