Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) ist ein Managementprozess, der zielgerichtet gesundheitsförderliche Maßnahmen, Strukturen und Prozesse integriert und steuert.
Der Personalrat hat ein Mitbestimmungsrecht, wenn es um Regelungen über die Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten sowie über den Gesundheitsschutz im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften geht.
In diesem Seminar lernen Sie den Umgang mit den Instrumenten und Abläufen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement kennen und erfahren, wie die gesetzlichen Anforderungen erfüllt und in der Dienststelle umgesetzt werden können.
Termin und Ort:
09.-10.09.2025 – online
Seminarzeiten:
- Tag Beginn 9.30 Uhr bis 15.30 Uhr
- Tag Beginn 9.30 Uhr bis 15.30 Uhr
Referenten:
Unsere Referenten sind Spezialisten für Arbeits- und Tarifrecht in der Sozialversicherung.
Kosten:
375 Euro inkl. Seminarunterlagen
Seminarinhalte:
Einführung in das BGM
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- Grundlagen, Definition
- Betriebliches Gesundheitsmanagement im Unternehmen, Umsetzung und Praxis
- Modelle eines BGM
Die Rolle der Personalvertretung beim BGM
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- Mitbestimmungs-, Mitgestaltungs- und Initiativrechte der Personalvertretung im Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Rechtlicher Rahmen
- Rolle des Personalrats im BGM
- Praxisbeispiele und Übungen
Zielgruppe:
Personalvertretungen
Schulungsanspruch:
In diesem Seminar vermittelten wir Grundkenntnisse für alle Personalvertretungen und für häufig eingesetzte Ersatzmitglieder gem. § 54 BPersVG, bzw. vergleichbarer Ländergesetze.
Wir verweisen auf die Kostentragungspflicht des Arbeitgebers. Eine Entsendung des Personalrats ist erforderlich!
Anmeldung bitte bis spätestens 1.7.2024 – Vorabreservierung erwünscht!